Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов

Конфликт интересов - ситуация, при которой личная заинтересованность гражданского служащего влияет или может повлиять на объективное исполнение им должностных обязанностей и при которой возникает или может возникнуть противоречие между личной заинтересованностью гражданского служащего и законными интересами граждан, организаций, общества, субъекта Российской Федерации или Российской Федерации, способное привести к причинению вреда этим законным интересам граждан, организаций, общества, субъекта Российской Федерации или Российской Федерации (Федеральный закон № 79-ФЗ, статья 19).

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Законом Удмуртской Республики от 05 июля 2005 года № 38-РЗ «О государственной гражданской службе Удмуртской Республики», Указом Главы Удмуртской Республики от 24 марта 2015 года № 58 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Удмуртской Республики и урегулированию конфликта интересов» приказом Постоянного представителя Главы Удмуртской Республики при Президенте Российской Федерации от 18 мая 2015 года № 27-од утверждены положение и состав Комиссии Постоянного представительства Главы Удмуртской Республики при Президенте Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Удмуртской Республики и урегулированию конфликта интересов.

Положение и состав о Комиссии

Информация о работе Комиссии 

Контактный телефон:

8(495)600-61-51 Отдел делопроизводства и кадрового обеспечения

Написать обращение в комиссию можно по адресу:

127018, г.Москва, Октябрьский переулок, 9

Письмо необходимо направить с пометкой «Для комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов».